In diesem Artikel zeigen wir auf, welche Bedeutung eine Mitarbeiterbefragungsstrategie für die Verbesserung des Engagements hat und wie sie für kontinuierlich hohe Mitarbeiterbindungsraten sorgen kann.
Wir freuen uns sehr darauf, die neue World-class Workplaces auszuzeichnen.
Was ist die Ursache für die Zunahme von Stress am Arbeitsplatz, und – noch wichtiger: Was können wir dagegen tun?
Top 10 Themen aus Mitarbeiterbefragungen internationaler und deutscher Firmen, die 2024 die Arbeitswelt beeinflussen werden.
Entdecken Sie, warum eine positive Employee Experience entlang der Employee Journey entscheidend für den Unternehmenserfolg ist.
In diesem Beitrag erkunden wir die Welt der Employee Experience und verdeutlichen, welche entscheidende Rolle Onboarding und Exit-Befragungen bei der Mitarbeiterbindung spielen.
Wie strategische Mitarbeiterbefragungen Ihnen beim nächsten Investor-Pitch helfen können: 7 Tipps zur Mitarbeiterbefragung.
Bei Effectory ist Feedback ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur. In einem Gespräch mit unserem CEO Christian de Waard und unserem Chief Strategy Officer Don Griffioen haben wir begonnen, die Geschichte der Feedbackkultur bei Effectory aufzurollen. Lesen Sie hier, was wir daraus gelernt haben.
Engagement ist das Maß, in dem Mitarbeiter mit Begeisterung bei der Arbeit sind und sich voll und ganz ihrer Arbeit widmen.
In diesem Teil unserer Blog-Reihe erfahren Sie, wie Sie den Befragungszeitraum erfolgreich gestalten und die Befragung Ihren Mitarbeitenden sogar Spaß macht!